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El salario emocional aumenta la motivación con un coste inferior al “incremento salarial”
24 November 2016
Según un estuido de la UOC (Universitat Oberta de Catalunya), el buen ambiente laboral y la flexibilidad horaria para poder conciliar, aumenta la productividad y la motivación del trabajador a cambio de un coste inferior al que representaría el aumento de sueldo.Fuente: Equiposytalentos.
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