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El 20% de los empleados detesta su trabajo
25 February 2014
Un estudio reciente indica que el 20% de los empleados se siente desmotivado o incluso detesta su trabajo. Entre los principales motivos de este preocupante resultado, se encuentran, según Kristi Hedges, colaboradora de Forbes, la falta de progreso, el micromanegement, falta de confianza en la dirección, la inseguridad laboral…
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Las empresas empañolas no confían en el trabajo flexible aunque tengan las herramientas tecnologícas para ello.
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Contabilidad y Análisis de balances y Gestión
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el ministerio de Trabajo y Seguridad Social, anuncia que los nuevos contratos se podrán gestionar en 5 sencillos pasos.
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